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Un programme sur mesure adapté à vos besoins

Nous sommes des professionnels de notre domaine qui intervenons à toutes les étapes clés de votre vie professionnelle : prise de poste, leadership ou transition professionnelle.

Nous apportons de nouvelles perspectives, vous aidons à renforcer votre leadership et votre influence, à définir votre identité professionnelle ou à explorer de nouvelles options dans le cadre de votre rebond professionnel.

Explorez le champ des possibles avec Nathalie

Après 25 ans d'une carrière industrielle riche en expériences humaines en tant que Secrétaire Générale et Directrice Juridique de groupes internationaux — ETI et CAC40 —, je me consacre désormais à l'accompagnement des dirigeant·es. Formée au coaching professionnel et à la Process Communication Model®.

Bilingue anglais, j'ai un double bagage culturel et professionnel franco-canadien. Diplômée de deux Masters en droit — Sorbonne et McGill — et certifiée administratrice de sociétés par l'IFA et Sciences Po.

Je capitalise sur mon expérience des comités de direction, de la gouvernance, du développement d'équipes multiculturelles de plus de 100 personnes, des opérations stratégiques internationales et de l'expatriation au Canada et en Chine.

J'interviens auprès du Pôle Carrières de Sciences Po Alumni en qualité de DRH-coach. Ancien membre de conseils d'administration — Cercle Montesquieu, Cercle des Dirigeants d'Entreprises Franco-Québécois —, je suis aujourd'hui impliquée dans des associations d'aide à la réinsertion des migrants et de défense des droits des femmes.

Un accompagnement bienveillant et empathique, tout en vous faisant sortir de votre zone de confort. Qui repose sur des solutions concrètes et mesurables mettant l'accent sur vos forces et motivations, un nouvel élan et l'obtention de résultats rapides.
Mieux vous connaitre pour avancer.

Des coachings pour toutes les situations

Executive coaching Qui commence par la prise de recul avec un sparring partner

Leadership Qui commence par la connaissance de soi avec Process Comm Model

Outplacement Qui commence avec une stratégie et des outils éprouvés

Coaching d'equipe Qui commence par une vision commune de toute l'équipe

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